Medewerker Beheer & Bereikbaarheid gemeente

De gemeente Rotterdam is continue in ontwikkeling. Wegen worden opnieuw ingericht en er wordt veel gebouwd. Het is belangrijk dat realisatie van projecten mogelijk is, maar tegelijkertijd moet Rotterdam goed bereikbaar blijven. Door toename van het aantal projecten en het verkeer zijn we op zoek naar een Medewerker Bereikbaarheid.

Je bent samen met diverse collega’s verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de buitenruimte van Rotterdam. Bij de afdeling Gebiedsbeheer zorgen iets meer dan 200 collega’s, verdeeld over zes gebieden, voor dagelijks en planmatig beheer en onderhoud van de buitenruimte. Dat doen we gebiedsgericht: met ruimte voor de wensen van de Rotterdammer, en zoveel mogelijk integraal: zodat de straat zo min mogelijk open hoeft. Samenwerking, resultaatgerichtheid en communicatief vaardig zijn kernkwaliteiten van Gebiedsbeheer.

Je belangrijkste taken zijn:

• Het beoordelen/afhandelen van aanvragen TVM en VGW in de daarbij behorende systemen;
• Toezicht houden op het naleven van de vergunningsvoorwaarden;
• Bijwonen van overleggen met de aannemer, overleggen bij grote(re) projecten, in het kader van wegbeheer van het gebied;
• Ondersteunen van beheerders en projectmanagers bij diverse programma’s en projecten;
• Een actieve bijdrage leveren in projecten in de buitenruimte;
• De afstemming van activiteiten in de buitenruimte met o.a. collega’s, bewoners, uitvoerders en werkvoorbereiders van bouwplaatsen en overige partijen zowel intern als extern;
• Afstemming tussen andere onderdelen van de gemeente zoals Schone Stad en Toezicht & Handhaving en Ingenieursbureau.

• Je hebt een minimaal afgeronde Mbo+-opleiding in de richting van Weg- en Waterbouw, Verkeersmanagement of een vergelijkbare opleiding;
• Je bent in bezit van Rijbewijs B;
• Je bent ook buiten kantoortijden en in het weekend beschikbaar (maandelijks);
• Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen het vakgebied wegbeheer/bereikbaarheid;
• Je hebt kennis van CROW 96B;
• Je hebt kennis van de BABW (besluit administratieve bepalingen inzake het wegverkeer).

• Een goed salaris, afhankelijk van kennis en ervaring;
• 8% vakantiegeld en 27 vakantiedagen, om iets anders leuks te doen;
• Ruime opleidingsmogelijkheden en overige ontwikkelmogelijkheden.